Hallo! Mijn vriend werkt in een soort verkooprol en een van zijn klanten of iemand met wie hij samenwerkt (zonder in details te treden), die ik heb gezien, sms't hem heel flirterig. Ze vertelt hem dat hij haar favoriet is, stuurt hartjes en hart-oog-emoji's en noemt hem 'papa'. Hij reageert nooit ongepast, maar hij sluit haar ook nooit af. Hij verplaatste het gesprek gewoon naar voren met een lol of een smiley en verplaatst het terug naar werkgerelateerd. Ik weet dat hij niet per se iets verkeerds heeft gedaan, maar ik heb gekeken en gezien dat het Ben is die voor een paar maanden naar binnen gaat. Ik heb gewoon het gevoel dat hij in een serieuze relatie op de lange termijn deze moet beëindigen. Reageer ik overdreven of is het normaal om van een partner te verwachten dat hij al te flirterige interacties persoonlijk of via sms afsluit in plaats van deze gewoon te negeren?
hij zou het niet alleen moeten afsluiten, maar het ook aan HR moeten melden als dit iemand is met wie hij werkt. In termen van het feit dat dit zijn cliënt is, hangt het ervan af hoeveel geld die persoon uitgeeft, aangezien ze kan worden gezien als iemand die waardevol is, dus hij moet haar ‘gelukkig’ houden als dat logisch is. Ik neem aan dat hij je erover heeft verteld, en dat je er niet per ongeluk achter bent gekomen? Ik ga er ook van uit dat je sms-berichten enz. hebt gezien, gedraagt hij zich achterdochtig, praat hij veel over die persoon, geeft hij je een reden om hem niet te vertrouwen?
Ze zou een oudere vrouw kunnen zijn die gewoon geniet van een beetje geklets, zonder te zeggen dat ik er super blij mee zou zijn, maar misschien is het niet zo erg als het lijkt.
Hij probeert het uit te schakelen met behulp van een methode die blussing aanroept. Dit betekent dat hij de ongepaste dingen die ze zegt negeert, met als doel dat ze de boodschap krijgt dat hij niet geïnteresseerd is en stopt. Als het al een tijdje aan de gang is, moet hij onder ogen zien dat het niet werkt.
Hoe weet u van deze berichten? Heeft hij het je verteld of kijk jij op zijn telefoon?
Het kan zijn dat hij niet in staat is of niet het gevoel heeft dat hij haar rechtstreeks kan vertellen dat ze moet stoppen als ze een waardevolle cliënt is. In de VS rapporteert u dit soort zaken doorgaans niet aan HR, maar bespreekt u dit indien nodig met uw directe manager maar gezien zijn totale gebrek aan reactie op haar en de onmiddellijke terugkeer naar het bedrijfsleven, denkt hij waarschijnlijk van niet naar.
Wat zegt hij als je er met hem over praat?